Sfera unterstützt eure agile Transformation nach eurem Bedürfnis. Jede Transformation beginnt an der Stelle, wo dein Unternehmen sich heute befindet; deshalb bauen wir keine Luftschlösser, sondern gestalten gemeinsam jeden Schritt der Entwicklung. Die Transformation kann beginnen, sobald deine Organisation sich dazu bereit fühlt. Vorbereitend darauf findet ihr hier Orientierung und Weiterbildung auf dem Weg zu eurer eigenen Agilität.
Eure ersten Schritte zur agilen Transformation
Selbstorganisation erfordert disziplinierte Interaktionen und klare Abmachungen und Zuständigkeiten. Meetings haben einen anderen Stellenwert als in traditionellen Organisationen. Sie erfordern eine gezielte spezifische Moderation.
Entwickle im Führungstem ein gemeinsames Verständnis davon, wie agile Zusammenarbeit die Unternehmensentwicklung unterstützen wird.
Beginne mit diesem Workshop im Führungsteam eure eigene agile Transformation!
Gemeinsame Grundlagen und Begriffe für gemeinsame Verantwortung
Der Zustand der Verantwortung ermöglicht Handlungsfähigkeit. Wie kann man Verantwortung als mentalen Prozess verstehen und üben?
Und wie lässt sich dieses Wissen in einer Organisation nutzen?
Im Bereich der Arbeitswelt gibt es gerade viel Bewegung. Es gibt viele Behauptungen, viele Versprechungen
Scrum lässt sich am besten in einer kleinen Gruppensimulation kennenlernen. Die spielerische Simulation ScrumTale ermöglicht die erste Anwendung und Reflexion der Scrum-Methodik ohne Vorkenntnisse
Weil Feedback geben keine Kunst ist, sondern ein Handwerk, kann es gelernt werden.
Feedback zu geben und zu verlangen, kann und muss gelernt werden. Ein Kurs für Teams und solche, die es werden wollen.
Ein praxisorientiertes Webinar für universelle Ansätze der agilen Zusammenarbeit in lernenden Organisationen: Die Bereitschaft für Veränderung stärken!
Meetings sind die Treffpunkte zur Steuerung und Koordinierung der Zusammenarbeit in jeder Organisation.
Gute Retrospektiven vorzubereiten und zu moderieren kann man lernen. Übung und Reflexion machen auch hier die Meisterin. Dieser zielgerichtete, kurze Einstieg ist für Menschen mit wenig Zeit.
Psychologische Sicherheit ist die wichtigste Voraussetzung für engagierte agile Zusammenarbeit. Ein Kurs für Teams und Führungspersonen.
Der Enabler Lehrgang für agile Leadership ist die agile Coaching Weiterbildung für Führungspersonen
Lerne in dieser Weiterbildung die Vorbereitung und Durchführung lohnenswerter agiler Retrospektiven! Für Coaches und Führungspersonen.
Sociocracy 3.0: Organisationen partizipativ entwickeln. Lerne praktische Handlungsmuster. Beginne da, wo die Organisation jetzt steht!
Die kollektiv geführte Transformation eures Unternehmens
In eurer agilen Transformation mit Sfera entwickelt ihr selbst dein Unternehmen für die Zukunft weiter. Rasch und dauerhaft. Für eure gute Arbeit!
Mit Coaching und Beratung von Sfera entwickelt deine Organisation wirksam neue Strukturen und Abläufe für Mitverantwortung und Mitgestaltung auf jeder Ebene. Systematisch nach eurem Bedarf.
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